Днес, 11 юни, синдикат „Образование“ към КТ „Подкрепа“ подписа браншовия Колективен трудов договор с министъра на образованието за следващите две години. Министърът на образованието и науката Красимир Вълчев. Д-р Юлиян Петров подписа за Синдиката.
Най-очакваната новина в новия КТД е обявеното от правителството на Бойко Борисов увеличение на учителските заплати с 18%. Това ще се случи не по-късно от 1 януари 2019-а, но според обещанията на финансовия министър Владислав Горанов, при възможност на държавния бюджет увеличението ще стане факт от октомври още тази година.
Най-ниските педагогически заплати ще придобият следния вид:
- Учител - 920 лева
- Старши учител - 955 лева
- Главен учител - 1005 лева
- Зам.-директор - 1065 лева
- Директор - 1140 лева.
Трудовите възнаграждения на непедагогическите специалности ще също ще бъдат увеличавани с оглед на синдикалното членство и придобитата квалификация за длъжностите, както следва:
МОН и социалните партньори ще осигурят увеличение с 20% за 2019-а и с 20% за 2020-а година.
10,5 работни заплати получава учител или директор при пенсиониране, а 8,5 работни заплати - непедагогическите специалисти при отработени 10 години в системата на предучилищното и училищно образование.
Педагозите пък получават вече задължително три допълнителни плащания на знаковите за учителството дати: 24 май, 15 септември и 1 ноември.
Важността на учителската и директорската квалификация е гарантирана с нарастване на 1,2% от годишните средства за работна заплата на педагогическия персонал. Договорено е включването на педагогическите специалисти в квалификационни курсове, предварително съгласувани със социалните партньори и след обсъждане на педагогически съвет, и утвърдени от директора.
Увеличението на допълнителното заплащане с над 30% на професионално квалификационните степени измиват срама от запазените малки разлики между кариерните учителски и директорски длъжности.
Представителното облекло на учителите и директорите е договорено в минимален размер от 430 лева, а непедагогическите кадри ще получават за работно облекло 300 лева.
Социалните партньори задължиха МОН да предложат на общините да приемат стратегия за преминаване на едносменен режим и въвеждане на целодневна организация на образование.
(Зн)
